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3/24 「健康経営セミナー」参加

健康経営セミナー」@クリエイションコア東大阪
に参加してきました!
昨今「健康経営」という単語に触れる機会が増えていますが、
深く理解している人はあまり多くないのではないでしょうか。
経済産業省「企業の「健康経営」ガイドブック」(以下、「ガイドブック」)によると、
「健康経営」は次のように定められています。
”従業員の健康保持・増進の取組が、
将来的に収益性等を高める投資であるとの考えの下、
健康管理を経営的視点から考え、戦略的に実践すること”
この考えのもとでは、
従業員の健康に対する取組を「コスト」ではなく、
「医療費の適正化」「生産性の向上」
ひいては「企業イメージの向上」」などにつながる
「投資」であるととらえることになります。
【従業員の健康維持・促進】
【生産性の向上】
【企業イメージの向上】
これらによって、
「組織の活性化」「企業業績等の向上」につながると考えています。
キーマンは自社にて健康経営を推進する中、
経済産業省では健康経営を実践している企業を表彰する制度である
制度には具体的な「認定基準」が設定されており、
要件を1つずつ満たしていくことで、
自ずと「健康経営」を達成することが可能です。
キーマンは、自社の活動のみならず、
関西健康経営推進協議会のサポート会員としても、
その活動の幅を広げております。
【RE・do】の理念をもとに、
人々が過ごす環境を改善し、新空間を創造する事で、
健康経営を推進して参ります。